Erfahrene Employer Branding Expertin mit Fokus auf HR, People & Culture sowie Corporate Influencing. Spezialisiert auf die Entwicklung und Umsetzung strategischer Programme zur Positionierung von Unternehmen als attraktive Arbeitgeber auf LinkedIn. Multikulturelle Perspektive mit fundierter Erfahrung im internationalen HR-Umfeld, Beratung, Personalentwicklung und digitalen Lernlösungen.
Overview
15
15
years of professional experience
Work History
Head of Corporate Influencing
The People Branding Company GmbH
08.2022 - 04.2025
Aufbau und Leitung der Business Unit „Corporate Influencing“ mit über 100 Programmen weltweit (u.a. für SAP, HUGO BOSS, LANXESS)
Strategische Beratung, Projektmanagement, Workshopleitung und Keynotes zu Employer Branding & People-Themen
Leitung eines interdisziplinären Teams (3 Mitarbeitende) und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Entwicklung und Umsetzung strategischer HR-Projekte, u. a.: Einführung und Konfiguration von Personio als neues HR-Tool Gestaltung und Optimierung von Recruiting- und Onboarding-Prozessen Einführung eines Entwicklungsgesprächsleitfadens , Karriereseite , Mitarbeiterumfragen , Workation-Konzept Erstellung von Arbeitsverträgen , Arbeitszeugnissen , Durchführung von Kündigungsgesprächen Konzeption und Implementierung von Weiterbildungsmaßnahmen und Talententwicklung
Aktive Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung (People & Culture)
Sparringspartnerin für Führungskräfte in HR- und Organisationsfragen
Betreuung und Ausbau strategischer Key Accounts im Bereich Employer Branding
Durchführung interaktiver Trainings & Workshops (virtuell & vor Ort) für internationale Kunden
Repräsentation des Unternehmens als Speakerin & Fachexpertin auf Fachveranstaltungen (z. B. OMR, DMEXCO)
Lead Trainer & Project Manager
The People Branding Company GmbH
08.2021 - 07.2022
Interaktive Workshops und Schulungen für Corporate Influencer
Coaching von Mitarbeitenden und Entwicklung individueller Lernpfade
Koordination mehrerer Trainingsprogramme und Qualitätssicherung
Recruitment und Onboarding
Learning Implementation Manager - Service Division Training
DEKRA
04.2021 - 08.2021
Implementierung digitaler Lernformate und LMS-Systeme
Anpassung von Bildungsprodukten an lokale Anforderungen
Durchführung von Workshops und Beratung internationaler Teams
Learning & Development Manager - West London
Soho House & Co
03.2019 - 08.2020
Group L&D Manager, zuständig für die Entwicklung von rund 600 Mitarbeitern an 3 Standorten in London.
Ich gab Bericht an den Regional People & Development Manager und den Head of L&D - UK & Europe.
Durchführung von Trainings zu Welcome Day, Unternehmenswerten, New Manager und Supervisor Trainingsprogramme, Feedback, Teamarbeit, Service
Learning & Development Officer - The Ned
Soho House & Co
04.2018 - 03.2019
Company Overview: The Ned Hotel (Soho House & Co and Sydell Group) - Londoner Flagship-Standort mit 850 Mitarbeitern